सीमान्तकृत समूहहरूको लागि स्वयंसेवामा अवरोधहरू
हाम्रो सारांश
स्वयंसेवा र स्वयंसेवा-सहभागी संस्थाहरू (VIOs) चुनौतीपूर्ण समयमा छन्। धेरै VIOs ले स्वयंसेवकहरूको अभाव अनुभव गरिरहेका छन्, जो धेरै सेवाहरू प्रदान गर्न र अष्ट्रेलियाली जीवनशैलीको सामाजिक संरचनालाई आधार बनाउन आवश्यक छन्।
स्वयंसेवाको वरिपरि परिवर्तनशील अपेक्षाहरू पनि भइरहेका बेला VIO हरूमा बढ्दो मागहरू थपिएकाले चुनौतीपूर्ण आर्थिक परिस्थितिहरूले यो अझ गाह्रो हुन सक्छ। यसको माथि अष्ट्रेलियाली 'ग्रीन एण्ड गोल्ड डिकेड' मा ठूला खेलकुद कार्यक्रमहरूको श्रृंखला छ जसलाई हजारौं स्वयंसेवकहरूको आवश्यकता पर्नेछ, प्रायः अवस्थित स्वयंसेवक पूलबाट लिइनेछ।
क्यानबेरा विश्वविद्यालय र AMAN Consulting Pty Ltd लाई Volunteering WA (Volunteer Management Activity को तर्फबाट) ले स्वयंसेवा समुदायमा सेवा प्रदायकको रूपमा प्रायः कम प्रतिनिधित्व हुने र सायद सीमान्तकृत हुने तीन समूहहरूको लागि स्वयंसेवामा अवरोधहरू अन्वेषण गर्न नियुक्त गरेको थियो:
- प्रथम राष्ट्रका मानिसहरू,
- भर्खरै आएका आप्रवासीहरू,
- अपाङ्गता भएका व्यक्तिहरू।
डाउनलोड र लिङ्कहरू
यस क्षेत्रमा हालको शैक्षिक ज्ञानको अन्वेषण गर्न र सम्भावित सिफारिसहरूलाई सूचित गर्न, प्रतिवेदनले व्यवस्थित साहित्य समीक्षा (SLR) र त्यसपछि तीन लक्षित समूहहरू भित्र र भित्र प्रमुख सरोकारवालाहरूको सानो नमूनासँग अर्ध-संरचित अन्तर्वार्ताहरू सञ्चालन गर्यो।
अन्तर्वार्ताको तथ्याङ्कले साहित्य समीक्षाको निष्कर्षलाई समर्थन गर्यो र समस्यामा थप समसामयिक अन्तर्दृष्टि प्रदान गर्यो। यो स्पष्ट थियो कि त्यहाँ थप समावेशी हुन रुचि र इच्छाशक्ति थियो जुन कर्मचारी आवश्यकताहरू पूरा गर्नका लागि मात्र होइन, VIO का सेवाहरूका ग्राहकहरूका लागि पनि लाभदायक हुनेछ। तीन सीमान्तकृत समूहहरूको स्वयंसेवा दरहरू र स्वयंसेवा अनुभवहरूलाई सम्बोधन गर्न र सुधार गर्न VIO प्रयासहरूले छोटो, मध्यम र दीर्घकालीन कार्यहरू समावेश गर्नुपर्छ। प्रभाव र निरन्तर संगठनात्मक पङ्क्तिबद्धताको लागि यी योजनाबद्ध, स्रोतसाधनयुक्त र मूल्याङ्कन गर्न आवश्यक छ।